Carrières
Appel de candidatures pour les personnes chargées de cours – Sciences de la gestion
Antenne de Baie-Comeau, Antenne de Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine, Campus de Lévis, Campus de Rimouski
Redirection vers le formulaire de candidature
L’UQAR sollicite actuellement des candidatures en vue de créer une banque de candidatures pour des postes de chargés de cours à l’unité départementale des sciences de la gestion.
Domaines recherchés
Finance
- Gestion des institutions financières
- Gestion de portefeuille
- Gestion des risques financiers d’une entreprise
- Gestion financière internationale
- Activité synthèse en finance
Gestion des technologies d’affaires
- Analyse d’affaires et conception de solutions TI
- Les progiciels de gestion intégrés
- Les bases de données et intelligence d’affaires
- Conception des systèmes d’information
- Contrôle, qualité et audit des SI
Santé et sécurité au travail
- Dimensions psychosociales en santé et sécurité au travail
- Toxicologie et hygiène du travail
- Environnement, santé et travail
- Gestion intégrée en santé et sécurité au travail
- Politiques publiques en santé et sécurité au travail
Lieux d’enseignement
L’UQAR recherche des candidatures pour ses campus de Rimouski et de Lévis.
Dépôt de candidature
Le recrutement des personnes chargées de cours s’effectue directement dans les départements ou unités départementales.
Faites parvenir votre curriculum vitae détaillé et une lettre d’intention indiquant vos domaines d’expertise à : Amelie_Boivin@uqar.ca.
Les principaux avantages
Personnes chargées de cours
- L’UQAR offre un programme de rémunération concurrentiel, incluant une progression salariale annuelle.
- Le salaire est déterminé en vertu des échelles salariales, selon l’expérience et la scolarité reconnues pertinentes.
- L’UQAR offre un régime d’assurances collectives, auquel elle contribue financièrement, dès l’embauche. Celui-ci comprend : une assurance vie de base, une assurance accident et maladie, une assurance invalidité et une assurance voyage.
- Un programme d’aide aux employés (PAE) offre au personnel des services variés d’assistance ainsi qu’un accès à une plateforme de mieux-être.
- Le régime de retraite offert est le Régime de retraite de l’Université du Québec (RRUQ), l’un des meilleurs régimes à prestations déterminées du Québec, auquel l’UQAR contribue financièrement. Toute personne occupant un poste régulier ou ayant un contrat d’au moins cinq mois à temps complet est admissible à participer au RRUQ.
- Au moment du départ à la retraite, l’UQAR offre un programme de retraite anticipée et de retraite graduelle aux personnes éligibles.
- Accès prioritaire à des places en service de garde éducatif au CPE L’Univers des Copains. (Campus de Rimouski)
- Accessibilité à divers services alimentaires (cafétéria, café étudiant et bar). (Campus de Rimouski et de Lévis)
- Accessibilité à un stationnement à un tarif employé réduit. (Campus de Rimouski et de Lévis)
- Service d’ergonomie pour l’évaluation du poste de travail.
Choisir l’UQAR, c’est choisir une université humaine où la réussite étudiante est une priorité. C’est également la possibilité d’avoir une influence positive dans sa communauté, de contribuer au développement social de sa région et de pouvoir bénéficier d’une qualité de vie incomparable. L’UQAR c’est un milieu de vie :
- dynamique et effervescent, habité par les étudiantes et étudiants;
- favorisant les saines habitudes de vie;
- soutenant la culture d’équité, de diversité, d’inclusion et d’accessibilité (EDIA);
- priorisant le développement durable et l’environnement;
- où on peut relever des défis stimulants et diversifiés;
- où on peut faire partie d’une équipe collaborative dans laquelle la contribution de chaque personne est considérée et valorisée.